JTBの30代女性の働きがいについては、以下のような要点が挙げられます。まず参考情報1から見えるのは、厳格な労務管理や充実した福利厚生により、社員が健康に働き続けられる環境が整っているという点です。有給休暇が確実に取得できる制度は、働きながら自身の時間を大切にできる点で働きがいに繋がっているでしょう。
また、参考情報2と3からは、店頭営業を経験している女性の観点が語られています。接客業でありなが
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